フレンドリーな職場

友達晶材は多彩で包容力のある職場環境の構築に努め、社員の仕事と生活のバランスを重視しています。会社は行き届いた保険や各補助などの福利措置を提供するとともに、運動会や伝統的な祭日のイベントやクラブ活動を開催しています。このほか、会社は積極的に職場の平等権を推し進め、開放的なコミュニケーションと相互協力をおこない、人権を尊重し、常に関心を持ち、保護する企業環境を構築しています。

ウェルネスセンター

ウェルネスセンター Wellness Center は優れた専門の看護士で構成されたチームで、社員に完全なヘルスケアを提供しています。これまでの医務室を社員の心を癒し、体力を補う休憩所に変え、専門的な医療サービスと看護カウンセリングを提供し、社員の健康と安全を守ります。このほか、社員の健康上の必要に応じ様々な健康に関する活動や安全に対する宣伝指導を積極的におこない、健康の質を高め、優れた作業環境を生み出しています。

母親保護プロジェクト

職業安全衛生法第31条の精神に則り、社員が安全な作業環境の下で次世代を育てることができるようにするため、ウェルネスセンターでは女性の妊娠、出産、育児という各段階のニーズに応じ、全面的なケアを提供します。

社員のコミュニケーションチャネル

当社ではできるだけ多くの社員の声を聞くため、様々なコミュニケーションメールボックスやホットラインを設置しています。当社に意見がある社員は「一言メールボックス」、「総経理宛のメールボックス」、「セクハラ申し立てメールボックス」、「7885（ヘルプミー）ホットライン」などで意見を寄せることができます。このほか定期的に月例会、四半期会議や労資会議を開催し、スムースなコミュニケーションチャネルを保証しています。

心理カウンセリング面では、引き続き社員サポートプログラム(Employee Assistance Programs, EAPs)を推進しており、社員に安全で秘密が守られたカウンセリングやストレスを和らげるチャネルを提供しています。